Не можете найти работу? Есть решение! В Тюменской области успешно реализуется программа временного трудоустройства — и она уже в этом году помогла десяткам жителей региона сделать шаг к стабильной карьере.
Программа создана специально для тех, кому сложнее всего пробиться на рынке труда: людей с инвалидностью, лиц предпенсионного возраста, одиноких и многодетных родителей, недавних выпускников вузов и колледжей, а также людей, освободившихся из мест лишения свободы.
Как это работает? Работодатели всех форм собственности могут заключить договор с Кадровым центром «Работа России» и принять участника программы на временную позицию. Условия прозрачные и выгодные для всех:
• работодатель выплачивает зарплату не ниже МРОТ (пропорционально отработанному времени);
• служба занятости дополняет доход, предоставляя финансовую поддержку в размере минимального пособия по безработице с учётом районного коэффициента за фактически отработанные дни;
• соискатель получает реальный опыт, прокачивает навыки и повышает шансы на постоянное место работы.
Средняя продолжительность временной занятости — от 1 до 3 месяцев. За это время можно не только заработать, но и зарекомендовать себя: нередко временная работа перерастает в постоянное трудоустройство!
Вот несколько ярких примеров из Ялуторовска:
-Роман Бушуев и Евгений Григорьев имеют ограничения по здоровью (инвалидность). Благодаря программе они устроились подсобными рабочими в культурный центр «АртВояж». Мужчины быстро включились в процесс: готовили помещения к мероприятиям, монтировали декорации, выполняли мелкий ремонт, поддерживали порядок на складе и прилегающей территории.
-Елена Хохлова в связи с ограничениями по здоровью нуждалась в гибком графике, и через Кадровый центр она устроилась уборщиком служебных помещений в «Молодёжносоциальноделовой центр». Помимо уборки, Елена готовит залы к мероприятиям — от молодёжных форумов до семейных праздников.
Эти истории доказывают: временное трудоустройство даёт шанс перезапустить карьеру и обрести уверенность — даже при наличии ограничений по здоровью!
Участие в программе — это не только социальная ответственность, но и практическая польза:
• возможность оценить сотрудника «в деле» перед постоянным наймом;
•формирование кадрового резерва из мотивированных специалистов;
• выполнение квоты по трудоустройству инвалидов;
• вклад в поддержку уязвимых групп населения и развитие региона.
Хотите присоединиться к программе? Организации, заинтересованные в участии, могут обратиться в Кадровый центр «Работа России» по Тюменской области или его отделения: clck.ru/3RMbjR.
Дайте шанс — получите надёжного сотрудника! Вместе создаём возможности для тех, кто в них нуждается.
#Тюменскаяобласть #ТрудиЗанятость #РаботаРоссии #ДТЗНТО
